Docente Área Construcción Punta Arenas Postular

Publicado el: 10 de Mar, 2025
Estamos en busca de un docente apasionado y comprometido para impartir la asignatura "Principio de Ciencias de la Construcción" en nuestra sede de Punta Arenas. Esta posición es clave para guiar a los estudiantes en el ámbito de la especialidad de construcción, brindándoles las herramientas necesarias para comprender y analizar los fenómenos físicos que influyen en la edificación.

El candidato ideal será responsable de desarrollar un enfoque práctico y teórico, donde los estudiantes puedan aplicar principios básicos de cálculo y abordar problemas reales del sector. Además, fomentará la innovación y el emprendimiento, equipando a los alumnos con habilidades esenciales para enfrentar los desafíos del mundo laboral.

Como parte de INACAP, un Centro de Formación Técnica de prestigio con más de cinco décadas de experiencia, te unirás a una institución con un fuerte compromiso por la excelencia educativa. Nuestro enfoque pedagógico del "Aprender Haciendo" garantiza una formación integral, preparando a los estudiantes para transformar su futuro profesional y contribuir significativamente en la industria de la construcción.

Ofrecemos un entorno laboral enriquecedor y colaborativo, con oportunidades para el desarrollo profesional continuo. Los docentes en INACAP cuentan con acceso a capacitaciones, una comunidad académica activa, y la posibilidad de impactar positivamente en la formación de técnicos y profesionales altamente competentes en el mercado laboral.

Si deseas ser parte de un equipo que valora la integridad, la innovación y el compromiso con la educación, te invitamos a postularte y formar parte de nuestra misión de transformar el mundo a través de la enseñanza técnica de calidad.

Detalles

Tipo de oferta
Empleo
Ubicación
Presencial; Punta Arenas, XII Región de Magallanes, Chile
Área de trabajo
Educación
Tipo de cargo
Profesor
Jornada
Completa
Contrato
Otro

Requisitos

Carrera(s)
Construcción Civil
Ingeniería en Construcción
Experiencia laboral
Junior (de 2 a 5 años de experiencia)

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