Servicios Industriales Limitada

Otra Coronel, VIII Región del Bío - Bío, Chile

Jefe/a de Personas y Experiencia del Colaborador - ANTOFAGASTA

Publicado el 28 de Abr, 2026

Detalles

Tipo de oferta Empleo
Ubicación Presencial; Antofagasta, II Región de Antofagasta, Chile
Área de trabajo Recursos Humanos
Tipo de cargo Jefe/Head
Jornada Completa
Contrato Indefinido
Oferta inclusiva Ley 21.015
Oferta Laboral Inclusiva

Requisitos

Experiencia: Experto (de 10 a más de 20 años de experiencia)
Carrera(s): Ingeniería Comercial Ingeniería en Administración de Empresas Psicología Contador Auditor Contador Público

Descripción del puesto

En Axinntus, buscamos a profesional apasionado por las personas y la excelencia operativa para asumir el desafío de Jefe/a de Personas y Experiencia del Colaborador en nuestra Casa Matriz. Tu misión será liderar la gestión operativa de personas, asegurando una administración eficiente y alineada con la legislación vigente, mientras promueves una cultura organizacional centrada en el aprendizaje y el compromiso.

Si tienes experiencia liderando equipos multidisciplinarios en entornos industriales y buscas impactar directamente en la estrategia de talento y bienestar, ¡esta oportunidad es para ti!

Funciones:
-Gestión Operativa y Remuneraciones: Estructurar y supervisar procesos de pago, beneficios y administración de personas, asegurando el cumplimiento normativo y convenios colectivos.
-Desarrollo y Formación: Liderar la ejecución del plan de formación y evaluación de desempeño para potenciar capacidades críticas en la organización.
-Experiencia del Colaborador: Supervisar la implementación del modelo de experiencia Axinntus, promoviendo entornos inclusivos, motivadores y orientados al bienestar.
-Relaciones Laborales: Mantener un vínculo cercano y transparente con Sindicatos y colaboradores, fomentando un clima laboral estable.
-Control y Presupuesto: Coordinar la confección del presupuesto del área y de remuneraciones, aportando criterios económicos fidedignos.
-Representación Institucional: Interactuar con la autoridad laboral (Dirección del Trabajo) y coordinar la atención de fiscalizaciones o procesos judiciales.

Requisitos:
-Titulo de Ingeniería Comercial, Psicología, Contador Auditor, Ingeniería en Administración de Empresas o carrera afín.
-Mínimo 10 años de experiencia en el área de Personas, con al menos 4 años liderando equipos en subprocesos como remuneraciones, DO y relaciones laborales.

Conocimientos Técnicos:
-Legislación laboral, previsional y tributaria.
-Negociación colectiva y gestión de beneficios.
-Manejo de software específico: Winper o BUK y Microsoft Office avanzado.
-Deseable conocimiento en Normas ISO y leyes 16.744, 20.123 y 20.393.
-Inglés deseable.
Se valorará positivamente la trayectoria en el sector industrial (minería, energía, portuaria) con dotaciones superiores a 500 personas.

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