En Emplea INACAP estamos comprometidos con promover la inclusión laboral de nuestros estudiantes y exalumnos. Es por ello, por lo que en nuestra bolsa de trabajo encontrarás distintas alternativas de práctica y empleo inclusivas.  

La Ley de Inclusión Laboral N°21.015 establece una reserva de empleos del 1% para empresas que tengan 100 o más trabajadores. Para ser beneficiario se requiere presentar una discapacidad certificada por medio del Registro Nacional de Discapacidad (RND) o poseer una Pensión de Invalidez.

¿Cómo acceder a las oportunidades inclusivas disponibles en Emplea INACAP? 

Para acceder a las oportunidades inclusivas disponibles en nuestro portal, puedes hacerlo ingresando directamente aquí. 

Las ofertas laborales inclusivas tiene el siguiente símbolo distintivo:  


Te invitamos a conocer más sobre el Registro Nanacional de Discapacidad, la inclusión laboral y la pensión de invalidez:

 

 Si tienes dudas o necesitas apoyo te invitamos a contactar al equipo Emplea INACAP de tu Sede.