Practica Desarrollo Organizacional Postular

More digital. More human. More Minsait.

Somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible.

Buscamos Estudiantes de Psicología o Recursos Humanos con disponibilidad de seis meses con ganas de trabajar en nuestros equipos multidisciplinares.

¿Cuál es el reto que te proponemos?

Rol: practicante área de Desarrollo y Aprendizaje para Indra en Cono Sur

Objetivo del rol: ser referente del área de Desarrollo Organizacional en la compañía y gestionar proceso de onboarding para personal de Chile, Uruguay y Argentina. Dar apoyo a Talento Humano, conocer los procesos clave del área y mantener buenas relaciones con las áreas corporativas y operativas.

Funciones:

Asegurar el proceso de bienvenida de nuevos colaboradores: realizar el proceso de inducción a todos los colaboradores que ingresen a la empresa de manera presencial. Esta actividad se realiza una vez a la semana, teniendo por objetivo que cada nuevo profesional participe de las capacitaciones de bienvenida, seguro complementario y prevención de riesgos el 1er día y que conozca las instalaciones y principales áreas de las oficinas junto con llevarse el equipamiento que entregará el CAU

Revisar y mantener actualizada la página web que se utiliza en el proceso de inducción, realizando los cambios y/o actualizaciones pertinentes con las áreas correspondientes, para los tres países de la región.

Planificar y hacer seguimiento de agenda del proceso de Onboarding virtual a los nuevos colaboradores. Disponibilidad para abrir la sala, realizar actividades interactivas y actualizar actividades de forma esporádica. Estar como back up durante las sesiones. Control de asistencia y seguimiento para asegurar full asistencia a todo el proceso, junto con reporte a responsables de proyecto.

Realizar seguimiento a los nuevos colaboradores para que completen tareas iniciales, apoyo en consultas y envío de manuales/guías de usuario.

- Itinerario Minsait Global en plataforma Open University.

- Ingreso y actualización CV corporativo.

- Configuración firma corporativa

Coordinación y agenda de entrevistas semiestructuradas del proceso de postonboarding y de offboarding

Apoyo en seguimiento de procesos de evaluación de desempeño, coordinación de capacitaciones.

Actualización de métricas y apoyo en creación de informes en presentaciones del área

Horario: Lunes a viernes horario de oficina

Modalidad: Híbrida

Qué ofrecemos: Práctica remunerada y con beneficios corporativos