1. Ejecutivo de Cobranza
Objetivo del cargo
Gestionar la cartera de clientes de la empresa farmacéutica, asegurando la recuperación oportuna de las cuentas por cobrar, manteniendo relaciones comerciales positivas y contribuyendo al flujo de caja de la compañía.
Principales funciones
Ejecutar la gestión de cobranza de facturas y documentos vencidos o por vencer.
Contactar clientes telefónicamente y por correo electrónico para seguimiento de pagos.
Elaborar reportes de gestión de cobranza y proyecciones de flujo.
Negociar acuerdos de pago dentro de las políticas de crédito y cobranza de la compañía.
Coordinar con el área de contabilidad y ventas la aplicación de pagos y conciliación de cuentas.
Proponer mejoras en procesos de cobranza y gestión de cartera.
Requisitos
Técnico en Administración, Contabilidad o carrera afín.
Experiencia mínima de 2 años en cobranza, ideal en rubros farmacéutico, retail o consumo masivo.
Manejo de Excel intermedio.
Deseable experiencia con ERP (SAP, Odoo u otros).
Competencias
Habilidades de negociación y comunicación efectiva.
Orden, disciplina y cumplimiento de metas.
Capacidad de trabajar bajo presión y en equipo.
2. Contador Auditor Junior
Objetivo del cargo
Apoyar al área contable en el registro, análisis y control de la información financiera de la empresa farmacéutica, asegurando el cumplimiento de normativas tributarias y contables.
Principales funciones
Registrar operaciones contables en sistema ERP.
Apoyar en la preparación de estados financieros y reportes internos.
Revisar documentación de respaldo de operaciones contables y tributarias.
Apoyar en conciliaciones bancarias y de cuentas contables.
Contribuir en auditorías internas y externas, proporcionando información requerida.
Mantener actualizadas las carpetas contables y tributarias.
Requisitos
Título de Contador Auditor o Contador General recién titulado o con hasta 2 años de experiencia.
Conocimientos básicos de normativa tributaria chilena.
Manejo de Excel y softwares contables (ERP, SAP, Odoo o similares).
Deseable práctica o experiencia en empresa auditora o área contable corporativa.
Competencias
Proactividad y disposición a aprender.
Capacidad analítica y orientación al detalle.
Compromiso con plazos y confidencialidad de la información.
3. Analista Contable
Objetivo del cargo
Ejecutar análisis, registros y control de cuentas contables y financieras de la empresa farmacéutica, garantizando la integridad y oportunidad de la información para la toma de decisiones.
Principales funciones
Realizar análisis de cuentas contables y conciliaciones mensuales.
Revisar y registrar facturas de compras, ventas y gastos.
Controlar provisiones, activos fijos y amortizaciones.
Apoyar en el proceso de cierres contables mensuales y anuales.
Preparar reportes de gestión financiera para gerencia.
Coordinar con proveedores y clientes temas contables y tributarios.
Requisitos
Contador Auditor o Contador General con al menos 2–3 años de experiencia en áreas contables.
Conocimientos actualizados en normativa tributaria y financiera.
Experiencia en ERP contable (SAP, Odoo, Softland u otros).
Manejo intermedio-avanzado de Excel.
Competencias
Capacidad analítica y rigurosidad.
Organización y responsabilidad en el cumplimiento de plazos.
Trabajo en equipo y buena comunicación.
Orientación a resultados y mejora continua.
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