Administrativo para Acreditaciones y Certificación.

Buscamos profesional proactivo y con al menos 1 año de experiencia para unirse a nuestro equipo como Administrativo de Acreditaciones del personal y Certificación de equipos. El candidato ideal debe contar con facilidad para aprender y ejecutar sus labores conformes a los estándares exigidos por nuestros clientes para los procesos de acreditación de personal y Certificación de equipos. Deseable comprensión de la legislación laboral, excelentes habilidades de digitalización de documentos, y una demostrada capacidad de trabajar bajo presión. Dentro de sus principales funciones, destacan: Gestionar y procesar las solicitudes de acreditaciones del personal, requeridas por los clientes. Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral en todas las áreas relacionadas con las acreditaciones del personal. Digitalizar y organizar documentos relacionados con las Certificaciones de equipos. Colaborar estrechamente con el área de operaciones para garantizar la integridad y la exactitud de los datos de las acreditaciones y certificaciones.