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Empresa Confidencial
ANALISTA DE PERSONAS
Detalles
Tipo de oferta
Empleo
Ubicación
Presencial; Las Condes, Región Metropolitana, Chile
Área de trabajo
Recursos Humanos
Tipo de cargo
Analista
Jornada
Completa
Contrato
Plazo fijo
Promovemos un entorno de trabajo inclusivo y respetuoso. En caso de postulantes con discapacidad, evaluamos cada situación de manera individual para identificar y facilitar los apoyos o ajustes necesarios que permitan un adecuado desempeño y bienestar en el puesto de trabajo.
Requisitos
Experiencia:
Sin experiencia (de 0 a 2 años de experiencia)
Carrera(s):
Recursos Humanos
Descripción del puesto
Empresa del área de hospitalización domiciliaria busca Analista de Personas con foco en remuneraciones, para apoyar la gestión administrativa del área de Recursos Humanos.
Principales funciones
• Apoyo en el proceso de remuneraciones: cálculo, validación y generación de liquidaciones.
• Tramitación y seguimiento de licencias médicas.
• Elaboración de contratos y anexos en ERP Defontana.
• Carga de cotizaciones previsionales en PreviRed.
• Gestión de control de asistencia (libros de asistencia), ausentismos y permisos legales.
• Gestión de trámites en Dirección del Trabajo (constancias de cartas de aviso, inasistencias, amonestaciones, finiquitos, entre otros).
• Atención de consultas de colaboradores en temas de remuneraciones y administración de personal.
• Gestión de comunicados internos y apoyo en organización de actividades internas (eventos de fin de año, cumpleaños, alianzas, entre otros).
Requisitos
• Formación en Recursos Humanos, Administración o carrera afín.
• 1 a 2 años de experiencia en remuneraciones o administración de personal.
• Conocimiento de legislación laboral básica.
• Manejo de PreviRed y plataformas de la Dirección del Trabajo.
• Deseable experiencia con ERP Defontana.
• Deseable conocimiento del sistema de salud.
Condiciones laborales
• Jornada 40 horas semanales.
• Horario 08:00 a 17:00 hrs.
• Trabajo presencial en Las Condes.
Principales funciones
• Apoyo en el proceso de remuneraciones: cálculo, validación y generación de liquidaciones.
• Tramitación y seguimiento de licencias médicas.
• Elaboración de contratos y anexos en ERP Defontana.
• Carga de cotizaciones previsionales en PreviRed.
• Gestión de control de asistencia (libros de asistencia), ausentismos y permisos legales.
• Gestión de trámites en Dirección del Trabajo (constancias de cartas de aviso, inasistencias, amonestaciones, finiquitos, entre otros).
• Atención de consultas de colaboradores en temas de remuneraciones y administración de personal.
• Gestión de comunicados internos y apoyo en organización de actividades internas (eventos de fin de año, cumpleaños, alianzas, entre otros).
Requisitos
• Formación en Recursos Humanos, Administración o carrera afín.
• 1 a 2 años de experiencia en remuneraciones o administración de personal.
• Conocimiento de legislación laboral básica.
• Manejo de PreviRed y plataformas de la Dirección del Trabajo.
• Deseable experiencia con ERP Defontana.
• Deseable conocimiento del sistema de salud.
Condiciones laborales
• Jornada 40 horas semanales.
• Horario 08:00 a 17:00 hrs.
• Trabajo presencial en Las Condes.
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